Engineering manager – biztonsági szabványok és rendszerkeményítés

Stack

Feladatok

• ▹Pályakezdőktől senior szintig terjedő mérnökcsapat vezetése és fejlesztése
• ▹Coaching, mentorálás és karrierfejlesztési visszajelzés
• ▹A csapat egészségi mutatóinak azonosítása és mérése
• ▹Fegyelmezett mérnöki folyamatok bevezetése
• ▹A csapat és a termék képviselete az érdekeltek, partnerek és ügyfelek felé
• ▹Kiváló mérnöki és szervezeti gyakorlatok fejlesztése és népszerűsítése
• ▹Célok és projektek haladásának tervezése és irányítása
• ▹Termékek és ügyfelek támogatása szigorú biztonsági követelmények teljesítésében, például FIPS, CIS, STIG, FedRAMP és az új CRA
• ▹Kriptográfiai modulok (FIPS 140) és rendszerkeményítés támogatása ipari partnerekkel, köztük a CIS-szel és a DISA-val

Elvárások

• ▹Kiemelkedő tanulmányi eredmények a középiskolában és az egyetemen is
• ▹Informatikai vagy STEM területű alapdiploma, vagy meggyőző alternatív szakmai út
• ▹Kiváló szóbeli és írásbeli angol kommunikáció
• ▹Tapasztalat FIPS/Common Criteria tanúsított termékeken és a mögöttes szabványok mély ismerete
• ▹Közvetlen tapasztalat DISA-STIG vagy CIS benchmarkokkal, beleértve az auditáló és javító eszközöket (pl. Compliance as Code)
• ▹Szoftver- és alkalmazásbiztonság iránti szenvedély és tudás
• ▹Tapasztalat agilis fejlesztési környezetben
• ▹Évente kétszer, egyenként legfeljebb két hétre utazni a céges rendezvényekre

Előny

• ▹Gyakorlati szakterületi ismeret Linux kriptográfiai könyvtárakról (OpenSSL, GnuTLS)

Soft skillek

Amit kínálunk

• ▹Elosztott munkakörnyezet, évente kétszer személyes csapatösszejövetellel
• ▹Személyes tanulási és fejlődési keret évi 2000 USD értékben
• ▹Éves bérfelülvizsgálat
• ▹Teljesítményalapú éves bónusz
• ▹Elismerési jutalmak
• ▹Éves szabadság
• ▹Anyasági és apasági szabadság
• ▹Munkavállalói segítő program
• ▹Utazási lehetőség kollégák meglátogatására
• ▹Priority Pass és utazási felminősítés hosszú távú céges rendezvényekhez

A munkáltatóról

A Canonical az Ubuntu kiadója, és a nyílt forráskód globális térnyerésének úttörője. Világszerte toboroz, 2004 óta távmunka-központú cég, és egyenlő esélyeket biztosító munkáltató.