Microsoft Fabric adatmérnök

Stack

Feladatok

• ▹Data fabric architektúra tervezése és megvalósítása heterogén adatforrások és platformok között
• ▹Skálázható ETL/ELT pipeline-ok fejlesztése kötegelt és valós idejű adatintegrációhoz
• ▹Strukturált és strukturálatlan adatok integrálása adatbázisokból, API-kból, SaaS alkalmazásokból, data lake-ekből és vállalati rendszerekből
• ▹Metaadat-kezelés, adatkatalogizálás, eredetkövetés (lineage) és adatfelfedezési képességek megvalósítása
• ▹Adathozzáférési és integrációs szolgáltatások építése API-k, eseményfolyam-kezelés és elosztott feldolgozás segítségével
• ▹Adatminőségi, validációs, megfigyelhetőségi és monitoring keretrendszerek kialakítása
• ▹Adatkormányzási, biztonsági, hozzáférés-kezelési és megfelelőségi követelmények megvalósítása
• ▹Munka felhőtechnológiákkal, mint AWS, Azure vagy Google Cloud
• ▹Adatpipeline-ok és feldolgozási munkaterhelések optimalizálása teljesítmény, skálázhatóság és költség szempontjából

Elvárások

• ▹5+ év tapasztalat adatmérnökként vagy hasonló szerepkörben, jelentős felhőalapú adatplatform és modern adatarchitektúra tapasztalattal
• ▹Erős adatmodellezési és adattárházi/lakehouse architektúrai ismeretek (dimenzionális modellezés, star/snowflake séma, Delta Lake/Lakehouse)
• ▹Bizonyított tapasztalat adatkormányzásban, metaadat-kezelésben és adatminőség biztosításában nagy méretekben
• ▹Szilárd tapasztalat adatfeldolgozási munkák/pipeline-ok teljesítményoptimalizálásában és hibaelhárításában (Spark/Databricks)
• ▹Kiváló programozási és lekérdezési készségek – erős SQL, Python (vagy más releváns nyelv), tiszta, hatékony, karbantartható kód írása
• ▹Erős analitikus és problémamegoldó készségek, mikro (pipeline/job) és makro (architektúra/stratégia) szintű gondolkodás
• ▹Kiváló kommunikációs készségek: összetett műszaki problémák magyarázata nem technikai érintettek felé, csapatok közötti együttműködés és architekturális döntések befolyásolása

Soft skillek

A munkáltatóról

Az Accenture vezető globális szolgáltató a stratégiai tanácsadás, interaktív marketing, informatika és üzleti működtetés területén, digitális képességekkel mindegyik területen. Több mint 800 000 munkavállalóval több mint 120 országban szolgálja ki ügyfeleit, és a Great Place to Work® World's Best Workplaces™ listáján a 4. helyen áll globálisan.