SAP S/4 HANA Funkcionális SPOC – SD/TM/FT (TM fókusszal) – CTBC

Stack

Feladatok

• ▹A kijelölt telephely SAP modullal kapcsolatos bevezetési tevékenységeinek koordinálása és vezetése
• ▹Hatékony és szabályoknak megfelelő bevezetés biztosítása a telephelyen
• ▹Kick-Off, FitToTemplate és rendszerteszt munkamenetek vezetése, a talált hiányosságok gyors kezelése
• ▹JIRA (TM) kezelése a fejlesztőcsapatok irányítására, üzleti követelmények (user story) megírása
• ▹Adatmigrációs tevékenységek koordinálása a rendszerteszt ütemtervéhez igazítva, a migrált adatok validálása a teszt- és éles rendszerekben
• ▹Cutover terv önálló elkészítése és végrehajtása az éles indulás előtt, a go-live utáni tevékenységek szervezése
• ▹Folyamatos kapcsolattartás a helyi kulcs- és power userekkel, valamint a telephelyvezetéssel
• ▹Helyi kulcsfelhasználók betanítása, képzési tervek kialakítása végfelhasználók és power userek számára
• ▹CT eszközök (pl. QDA) bevezetésének koordinálása a BA-, ország- és telephelycsapatokkal együttműködve
• ▹A rollout vezető helyettesítése/képviselete igény szerint
• ▹Teljes folyamat-áttekintés megszerzése a modulra, valamint jó ismeretek szerzése más SAP modulokról

Elvárások

• ▹Mérnöki, informatikai, üzleti végzettség vagy azzal egyenértékű, több éves gyakorlati tapasztalat
• ▹Több éves SAP tapasztalat legalább egy releváns modulban, multinacionális környezetben
• ▹Jó SAP ismeretek az adott modulra vonatkozóan
• ▹Projektmenedzsment-készség, legalább 1 globális/regionális projekt sikeres megvalósítása
• ▹Üzleti folyamatok ismerete (előnyben az operatív tapasztalat LKU/CKU szerepkörből)
• ▹Változásvezetési képesség és befolyásolás útján történő vezetés, átláthatóság megteremtése
• ▹Adatelemzési affinitás és problémamegoldó képesség
• ▹Folyékony angol nyelvtudás (írásban és szóban) és jó német nyelvtudás

Soft skillek

A munkáltatóról

A Continental fenntartható és összekapcsolt mobilitási technológiákat és szolgáltatásokat fejleszt. Az 1871-ben alapított vállalat 2022-ben 39,4 milliárd eurós árbevételt ért el, és mintegy 200 000 munkatársat foglalkoztat 57 országban. A ContiTech divízió a „smart and sustainable solutions beyond rubber” jövőkép mentén anyag- és iparági tudását felhasználva fejleszt és gyárt anyagalapú, környezetbarát és intelligens termékeket az autóipar, a vasúttechnika, a bányászat és a mezőgazdaság számára.