Senior product manager – Search és AI Discovery (12 hónapos szülési szabadság-helyettesítés)

Stack

Feladatok

• ▹A Search és AI Discovery termékstratégiájának és roadmapjének meghatározása és alakítása
• ▹A technikai SEO roadmap vezetése skálázható digitális kereskedelmi platformokon
• ▹A felfedezhetőség, az oldal teljesítményének és a keresésre való felkészültség javítása piacokon és vásárlói utakon át
• ▹Lehetőségek feltárása és alakítása az AI-keresés, a generatív felfedezés és az ágens-alapú kereskedelem területén
• ▹A Google, az OpenAI és más releváns platformok fejleményeinek termékjavaslatokká, tesztekké és prioritásokká alakítása
• ▹Az SEO és az AI-felfedezés szempontjainak beépítése a releváns digitális kezdeményezésekbe és munkamódszerekbe
• ▹Auditok, pilotok, kísérletek és folyamatos fejlesztési kezdeményezések vezetése és támogatása
• ▹Együttműködés a mérnöki csapatokkal a felfedezési igények világos követelményekké és backlog-prioritásokká alakításában
• ▹Együttműködés a marketing, tartalom, analitika és kereskedelmi csapatokkal a tartalmi felkészültség és a vásárlói felfedezhetőség erősítésére
• ▹Technikai és stratégiai témák világos kommunikálása termék-, üzleti és vezetői közönségnek
• ▹A technikai SEO alapjainak kezelése: metaadatok, canonical-ok, XML sitemapek, robots.txt, strukturált adatok, hreflang, URL-struktúrák, lapozás, szűrős navigáció, Core Web Vitals

Elvárások

• ▹Tapasztalat termékmenedzsmentben, digitális kereskedelemben, SEO-ban, keresésben vagy rokon digitális termékterületen
• ▹A technikai SEO és az e-kereskedelmi növekedésben, teljesítményben és felfedezhetőségben betöltött szerepének alapos megértése
• ▹Jó ismeret a webes technológiákról, CMS platformokról és frontend alapokról, beleértve a HTML-t, CSS-t és JavaScriptet
• ▹Tapasztalat mérnöki csapatokkal való szoros együttműködésben agilis termékfejlesztési környezetben
• ▹Erős elemzőkészség, adatok használata a lehetőségek azonosítására, a prioritások alakítására és a hatás értékelésére
• ▹Képesség összetett technikai témák világos javaslatokká és megvalósítható termékprioritásokká alakítására
• ▹Kiváló angol kommunikációs készség
• ▹Meglévő munkavállalási jogosultság Svédországban (áthelyezési támogatást és vízumszponzorálást nem biztosítanak)

Soft skillek

Amit kínálunk

• ▹25% munkavállalói kedvezmény az összes H&M Group márkára (H&M, COS, Weekday, Monki, H&M HOME, & Other Stories és ARKET), üzletben és online
• ▹H&M Incentive Program (HIP)
• ▹Helyi piaconként eltérő versenyképes juttatások, például versenyképes fizetés, szabadnap a születésnapon, ajándék gyermek születésekor
• ▹Széles körű fejlődési lehetőségek világszerte

A munkáltatóról

Az H&M Group erős divatmárkák és vállalkozások globális vállalata. Célja annak bizonyítása, hogy a kiemelkedő dizájn, a megfizethető árak és a fenntartható megoldások között nincs kompromisszum.