Szoftvertesztelő mérnök – hibrid

Stack

Feladatok

• ▹Támogatás a szoftvertesztelés és szoftverminőség-biztosítás területén
• ▹A magas szoftverminőségi elvárások biztosítása funkcionalitás, UX, biztonság, teljesítmény és megbízhatóság tekintetében
• ▹Manuális és automatizált szoftvertesztek végrehajtása (unit, integrációs, end-to-end, rendszer-, regressziós) követelmények és kockázatok alapján, önálló tesztkör-tervezés
• ▹Tesztesetek, tesztterv és teszstratégiák meghatározása és karbantartása
• ▹Dokumentált hibaelemzés átadása a fejlesztésnek
• ▹Részvétel agilis csapatban: sprinttervezés, retrospektíva, review
• ▹Támogatás a 2nd- és 3rd-level supportban

Elvárások

• ▹Releváns szakmai képzés (pl. Fachinformatiker) vagy diploma (pl. informatika), vagy hasonló képzettség
• ▹Tapasztalat szoftver-tesztautomatizálásban, integrációs és unit tesztekben
• ▹Jó programozási ismeretek JavaScript és C# nyelven
• ▹Csapatjátékos, önálló, nyitott új módszerekre
• ▹Jó német és angol nyelvtudás
• ▹Minimum 3 év tapasztalat
• ▹SCRUM/agilis módszertan ismerete
• ▹Német nyelvtudás C2 szinten

Előny

• ▹ISTQB tanúsítvány

Soft skillek

Amit kínálunk

• ▹Bérsáv: 45.000-70.000 € éves szinten
• ▹EMS karrieremodell és belső Academy folyamatos továbbképzéshez
• ▹Strukturált betanulás mentortámogatással
• ▹Modern irodai felszereltség, ingyenes kávé és üdítők
• ▹Corporate Benefits és támogatott fitneszkínálat
• ▹VIP jegyek helyi foci-, jégkorong- és kosárlabda-mérkőzésekre
• ▹Hozzáférés a céges filmstúdióhoz és médiaprojektekhez
• ▹Hibrid munkamodell (heti 2 nap otthoni munka), határozatlan idejű szerződés, heti 40 óra, 28 nap szabadság

A munkáltatóról

A GermanTechJobs Talents nürnbergi székhelyű vállalat, amely HR managed services, szoftverfejlesztés és média-/filmgyártás területén tevékenykedik; agilis, családias kultúrával és strukturált mentoring-programmal rendelkezik.