Állás · Senior

Termékdizájn vezető

Egyéb • Senior • Remote • Teljes munkaidő Európai Unió EU/EMEA

A Grüns Termékdizájn vezetőt keres, aki felelős az UX/UI-ért a márkaportfólión, az új termékek elindításától a weboldal teljesítményének és felhasználói folyamatainak optimalizálásáig. A gyakorlatorientált, alkotó jellegű szerepkör skálázható dizájnrendszerek építését és az e-kereskedelmi konverzió javítását foglalja magában, kis mértékű csapatvezetési feladattal.

Feladatok

  • Vezeti a UX/UI-t a teljes értékesítési tölcséren keresztül (termékoldal, kosár, pénztár, fiók, első rendelési folyamat), a konverzióra fókuszálva
  • Élményeket tervez új termék- és márkaindításokhoz, amelyek illeszkednek a csomagolás minőségéhez
  • Felelős a márkák közötti dizájnrendszer (Figma komponensek, tokenek, minták) fejlesztéséért és karbantartásáért
  • A márkakönyveket prémium digitális élménnyé fordítja tipográfia, mozgás, képi világ és információs hierarchia terén
  • Együttműködik a CRO csapattal, hogy a landing oldal teszt-pipeline mindig magas minőségű, márkahű variánsokkal legyen feltöltve
  • Egy közvetlen beosztottat vezet és mentorál, meghatározva a szakmai mércét és segítve a fejlődését
  • Áttekinti és összehangolja a dizájncsapat és az ügynökségi partnerek munkáját

Elvárások

  • Legalább 8 év tapasztalat termék/UX/UI dizájnban, ebből legalább 5 év prémium DTC e-kereskedelmi tervezés Shopify vagy Shopify Plus rendszeren
  • Dizájnrendszert épített vagy épített újra a semmiből, beleértve a tokeneket, komponenseket, dokumentációt és irányítási folyamatokat
  • Portfólió, amely egyértelműen márkahű, prémium munkát mutat, nem sablonos Shopify-építést
  • Mélyen érti a DTC-tölcsér mechanikáját (termékoldal, kosár, pénztár, előfizetés, upsell), és konverziós szempontból tudja indokolni a dizájndöntéseket
  • Tapasztalat több márka vagy termékvonal egyidejű tervezésében
  • A Figma magabiztos, gyakorlott használója, AI-t alkalmaz a tervezési folyamat felgyorsítására

Soft skillek

Player-coachként működik: személyesen is szállít, és emeli a csapat mércéjétRendszerekben és komponensekben gondolkodik, nem egyedi oldalakbanMinden döntésnél egyensúlyt tart a minőség és a konverzió között, és képes megindokolni a kompromisszumokatErős álláspontot képvisel ego nélkül, jól együttműködik a growth, a márka, az életciklus és a mérnöki csapatokkalFelelősséget vállal az eredményért, nem vár tökéletes briefre

Amit kínálunk

  • 140 000-160 000 dolláros alapfizetési sáv, bónusszal, tapasztalattól függően
  • Átfogó juttatási csomag

A munkáltatóról

A Grüns fogyasztói márkaportfóliót birtokol, teljesen távmunkás, magas bizalmi szintű munkakörnyezetet működtet, évente kétszeri személyes találkozókkal.

Hasonló állások