
Engineering Manager szerepkör a Render újonnan alakult Platform csapatánál, amely a belső fejlesztői platformot és a megosztott produkciós infrastruktúrát modernizálja.
Stack
Feladatok
- ▹Platform mérnökök csapatának vezetése és fejlesztése mentoráláson, visszajelzésen és technikai iránymutatáson keresztül
- ▹Kulcsfontosságú termékkezdeményezések végrehajtásának irányítása az ötlettől az indításig
- ▹Felelősségvállalás és folyamatos fejlődés kultúrájának ápolása a mérnöki gyakorlatokban
- ▹Mély részvétel technikai megbeszéléseken, rendszertervezési döntések és architektúra-kompromisszumok segítése
- ▹Iparági trendek és fejlesztői gyakorlatok nyomon követése a csapat jövőbeli tanulásához
- ▹Komplex problémák lebontása inkrementális mérföldkövekre
- ▹Együttműködés más csapatokkal (Runtime, Security, Product) a prioritások összehangolásáért
Elvárások
- ▹8+ év mérnöki tapasztalat infrastruktúra vagy hasonló csapatnál, más fejlesztők számára készült termékek/funkciók szállításában
- ▹4+ év csapatvezetési és mérnökfejlesztési tapasztalat (felvétel, mentorálás, teljesítményértékelés)
- ▹Kiváló kommunikációs és együttműködési készség mérnöki, termék- és design-csapatok között
- ▹Erős technikai háttér rendszertervezésben, architektúrában és mérnöki kompromisszumokban
- ▹Képesség mérnöki célok és felhasználói igények roadmap-pé és leszállított funkciókká alakítására
- ▹Erős felelősségtudat csapat-eredményekért és hosszú távú rendszer-egészségért
- ▹Tapasztalat megbízhatóság és/vagy fejlesztői élmény javításában eszközökkel és folyamatokkal
- ▹Mély tapasztalat nyílt forráskódú technológiákkal belső platformeszközökhöz, build- és deploy-rendszerekhez, CI/CD-hez, megfigyelhetőséghez
Előny
- ▹Háttér erősen skálázható elosztott rendszerekben vagy infrastruktúra-platformokon
- ▹Tapasztalat nagy fejlesztői környezet-, sandbox- vagy tesztelési ökoszisztéma-flották kezelésében
- ▹Tapasztalat fejlesztők által közvetlenül használt platformok/termékek építésében
Soft skillek
Csapatvezetés és mentorálásTechnikai iránymutatás és architektúra-döntéshozatalKommunikáció mérnöki, termék- és design-csapatok közöttFelelősségvállalás csapat-eredményekért
Amit kínálunk
- ▹4 hét fizetett szabadság
- ▹14 hét teljesen fizetett szülői szabadság minden szülőnek
- ▹Hosszú távú rokkantsági biztosítás, életbiztosítás, 401K nyugdíjprogram
- ▹100%-ban munkáltató által fedezett egészségbiztosítás, 99%-ban fogászati és látás biztosítás a munkavállalónak és egy hozzátartozónak
- ▹FSA és HSA elérhető
- ▹Havi wellness- és mentális egészség juttatás
- ▹Havi telefon- és internet-hozzájárulás
- ▹Ingázási támogatás (Bay Area) és otthoni iroda juttatás távoli munkavállalóknak
- ▹Folyamatos tanulási támogatás
A munkáltatóról
A Render modern felhőplatformot épít AI-natív, teljes-stack, több szolgáltatásból álló alkalmazásokat fejlesztő csapatoknak. A platformot világszerte több mint 6 millió fejlesztő használja; 2026 februárjában 100 millió dolláros Series C finanszírozást zárt (összesen 257 millió dollár).
Hasonló állások

Állás
Engineering Manager, Governance & Access
Render
Llm
204 000–250 000 USD/év
bruttó
🌍 Remote
csak USA
🗣️ EN

Állás
Engineering Manager, Machine Learning (Safety)
Discord
AI/MLData ScienceLlm
💰 Bér: nincs megadva
🌍 Remote
csak USA
🗣️ EN

Állás
Director of Engineering, HR Service Delivery
ServiceNow
AI/MLData ScienceLlm
+1
221 200–387 100 USD/év
bruttó
🏢 Helyszíni
Santa Clara
🗣️ EN

Állás
Head of Engineering
LlamaIndex
Llm
200 000–300 000 USD/év
bruttó
🔀 Hibrid
San Francisco
🗣️ EN

Állás
Agentic Engineering Manager
BambooHR
Llm
💰 Bér: nincs megadva
🏢 Helyszíni
Utah
🗣️ EN

Állás
Engineering Manager - Inference Performance
Baseten
AI/MLLlm
240 000–270 000 USD/év
bruttó
🔀 Hibrid
San Francisco
🗣️ EN