Vállalati architekt – adat és analitika

Stack

Feladatok

• ▹Az üzleti és technológiai stratégia lefordítása világos célarchitektúrákra, alapelvekre és modellekre az adat, az analitika és az MI területén
• ▹A globális üzleti és IT-ütemterv folyamat végrehajtása és irányítása, beleértve a központosított terveket és a logikai globális lebontásokat
• ▹Az ING adat- és analitikai platformjának tervezése és továbbfejlesztése, amely lehetővé teszi a domainek szövetséges (federált) használatát a vállalati szabványokhoz és architekturális korlátokhoz igazodva
• ▹Az adat-, analitikai és MI-képességek nagy léptékű megvalósításának összetettségének kezelése a globális egységesség és a domainek autonómiája között (pl. data mesh, federált tulajdonosi modellek)
• ▹A domain- és megoldásarchitektek összehangolása az integrált, végpontok közötti üzleti szolgáltatásokért
• ▹Kapcsolattartás a területvezetőkkel, product ownerekkel és mérnökökkel, a prioritások és az architekturális irány befolyásolása
• ▹Architekturális fejlesztések proaktív azonosítása és kezdeményezése, hogy a megoldások megfelelőek, biztonságosak és költséghatékonyak legyenek

Elvárások

• ▹Mesterdiploma (vagy azzal egyenértékű) és legalább 5 év vállalati architektúra tapasztalat, lehetőleg adat- és analitika-intenzív környezetben
• ▹Bizonyított tapasztalat nagy léptékű adat- és analitikai platformokkal, helyszíni és nyilvános felhőben egyaránt (lehetőleg GCP)
• ▹Erős affinitás az adatarchitektúra, az adatirányítás (pl. DMBoK), az analitika és az (ágens-alapú) MI iránt
• ▹Szabályozott környezetben szerzett tapasztalat, ahol a biztonság, az adatvédelem és a megfelelés (pl. GDPR, AI Act, DORA, BCBS239) alakítja az architekturális döntéseket
• ▹Kiváló kommunikációs és érdekelt-menedzsment készség, nagy, sokszínű, globális csoportok összehangolására és befolyásolására, a felső vezetést is beleértve
• ▹Tapasztalat többnemzetiségű, agilis szervezetben
• ▹Reflektív szemlélet, a saját megoldás-elfogultságok tudatosítása, és széles körben támogatott architekturális döntések képessége

Soft skillek

Amit kínálunk

• ▹Versenyképes fizetés a tapasztalat és képességek alapján
• ▹24–27 nap szabadság a szerződéstől függően
• ▹Nyugdíjprogram és 13. havi fizetés
• ▹Egyéni megtakarítási hozzájárulás (BIS): a bruttó éves fizetés 3,5%-a
• ▹8% szabadságpénz
• ▹Hibrid munkavégzés: otthoni munka a fókuszhoz, irodai munka az együttműködéshez
• ▹Informális, befogadó munkakörnyezet innovatív kollégákkal
• ▹Széles körű fejlődési és tanulási lehetőségek

A munkáltatóról

Az ING Bank NL amszterdami architektúra-szakértői központja (CoE Architecture) olyan architektek dinamikus közege, akik az ING stratégiáját és víziót koherens vállalati architektúrákká fordítják, és az egész bankban irányítják a stratégia megvalósítását.