Testmanager (m/w/d) in der Softwareentwicklung

Koordination der Testausführung auf Software- und Software-Komponenten-Ebene **Beschreibung** - Koordination der Testausführung auf Software- und Software-Komponenten-Ebene - Abstimmung mit Testmanagern anderer Testebenen zur Ableitung eines ganzheitlichen und effizienten Testansatzes für die jeweiligen Projekte - Definition der Testumgebungen in Zusammenarbeit mit der SW-Testinfrastruktur, um die erforderlichen Testobjekte optimal zu untersuchen - Schnittstelle für Projekte im Bereich Software-Testing, mit regelmäßiger Berichterstattung in Statusrunden - Erstellung von Metriken und Testberichten, um den Testfortschritt sowie die Testergebnisse transparent zu dokumentieren **Anforderungen** - Abgeschlossenes Studium in Informatik, Elektrotechnik, Informationstechnologie, Computational Engineering oder eine vergleichbare Qualifikation - Idealerweise Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position - Nachweis einschlägiger Zertifikate \(z. B. ISTQB\) - Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Erfahrung im Testen von Embedded-Code und modellbasierter Softwareentwicklung - Vertraut mit Testmanagement-Tools \(z. B. Jira, Windchill RV&S\) **Wir bieten** - bis zu 30 Tage Urlaub - Tarifgebundene Entlohnung mit automatisierter Lohnsteigerung - Dienstwagen sowie Homeoffice möglich - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Arbeitskontenregelung - Schulungen, Trainings sowie Fortbildungen - Gute Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten - Regelmäßige Feedbackgespräche mit Ihrem Vorgesetzten - Mitarbeiterevents **Zum Unternehmen** Produkt- und Lösungsanbieter für erstklassige Antriebs- und Energielösungen sowie umfassende Unterstützung über den gesamten Lebenszyklus **Zusatzinformationen** - Bei dieser Position handelt es sich um einen Direktvermittlung zu einem international tätigem Unternehmen. - Es ist bis zu 100% Homeoffice möglich nach einer intensiven Einarbeitung vor Ort. - Diese Position wäre alternativ auch in der Schweiz zu besetzen. - Falls dies für Sie in Frage kommt, vermerken Sie es bitte auf ihrer Bewerbung oder sprechen Sie uns im persönlichen Vorstellungsgespräch darauf an.