Project Manager SAP S/4HANA (m/w/d)

Das sind deine Aufgaben * Sicherstellung der Transparenz über Status, Fortschritt und Risiken aller operationsrelevanten Arbeitspakete innerhalb des Transformationsprogramms * Zentraler Ansprechpartner für Projektleitung, Fachbereiche und IT-Operations-Teams bei fachlichen und technischen Fragestellungen * Vorbereitung, Konsolidierung und Präsentation von Entscheidungsgrundlagen für Programm- und Projektgremien * Vertretung von Operations-Themen gegenüber Management, Projektleitung und internationalen Stakeholdern * Steuerung und Nachverfolgung operativer Maßnahmen zur Sicherstellung eines erfolgreichen Projektverlaufs * Enge Zusammenarbeit mit Linienorganisation, Betriebsverantwortlichen und Projektteams zur Integration von Betriebsanforderungen in das Transformationsprojekt * Definition und Etablierung von Service-Transition- und Handover-Prozessen für den sicheren Übergang neuer Lösungen in den Regelbetrieb * Unterstützung der SAP-ECC- zu SAP-S/4HANA-Transformation, inklusive SAP BTP und integrierter Non-SAP-Systeme * Identifikation, Bewertung und Steuerung von Betriebsrisiken sowie Förderung der Zusammenarbeit zwischen Projekt-, Betriebs- und Supportorganisationen auf nationaler und internationaler Ebene Das bringst du mit * Fundierte Kenntnisse im Bereich SAP Basis und SAP-Systembetrieb * Mehrjährige Erfahrung in internationalen SAP-Transformations- oder Implementierungsprojekten * Praktische Erfahrung mit SAP S/4HANA (On-Premise) * Erfahrung mit SAP Business Technology Platform (SAP BTP) * Ausgeprägte Projektmanagement- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten * Fähigkeit, komplexe technische und organisatorische Sachverhalte adressatengerecht aufzubereiten und zu präsentieren * Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das bieten wir dir * Moderne Arbeitsumgebung: Arbeiten auf dem ALDI Nord Campus mit Open-Space Konzept, Betriebsrestaurant, Café, Eltern-Kind-Büro und Parkhaus inkl. E-Ladestationen * Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage (Vollzeit) * Mobilität: Gratis E-Tanken am ALDI Nord Campus, Kostenübernahme des Deutschlandtickets oder eine Fahrgeldpauschale * Healthcare & Prevention: Betriebseigenes Fitnessstudio sowie Fitnessstudio-Kooperationen * Onboarding & Weiterbildung: Strukturiertes Onboarding und eine Vielzahl an Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung (z.B. ALDI Academy, eLearnings, etc.) * Impact & Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld * Gehalt & Mitarbeiterrabatte: Sicherer Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts mit einem attraktiven Gehalt sowie Corporate Benefits