← Vissza a listához
Állás
· Lead
Mérnöki menedzser, növekedés és monetizáció
Backend Developer
• Lead
• Remote
• Teljes munkaidő
• 📍 Remote (US)
A Calendly gyakorlatias mérnöki menedzsert keres a Growth (növekedési) csoportjába, aki ötvözi az emberi vezetést a technikai végrehajtással és a termékközpontú szemlélettel. A mérnöki igazgatóval együttműködve a piac egyik legjobb ütemezési élményét építed, és kezdeményezéseket vezetsz az aktiválás, megtartás, onboarding és monetizáció területén. Mérnököket mentorálsz és fejlesztesz, csapatokat építesz és toborzol, valamint az AI-támogatott mérnöki gyakorlatok bevezetését hajtod. Az alap éves fizetés a földrajzi besorolástól függően 193 855–281 888 USD.
Feladatok
- ▹Mérnökök toborzása új és meglévő csapatok felépítéséhez, a csapat tagjainak felügyeletével.
- ▹Problémák megoldása több millió felhasználó számára, a helyi vállalkozásoktól a nagyvállalati ügyfelekig.
- ▹Olyan kezdeményezések irányítása, amelyek újragondolják, hogyan találkozik a világ.
- ▹Új mérnökök coachingja, mentorálása és beillesztése.
- ▹A csapat mérnökeinek karrierfejlődéséről, elégedettségéről és termelékenységéről való gondoskodás.
- ▹A jövőbeli technikai igények azonosítása és tervek készítése azok kielégítésére.
- ▹Visszajelzés és iránymutatás a csapat folyamatos fejlődéséhez és skálázásához.
- ▹Az AI-támogatott mérnöki gyakorlatok bevezetésének irányítása a termelékenység és a szállítás javítására.
Elvárások
- ▹5+ év tapasztalat szoftvermérnöki csapat vezetésében.
- ▹10+ év összesített fejlesztői tapasztalat (Ruby on Rails előnyben; Python, Go és PHP is elfogadott).
- ▹Korábbi tapasztalat termékfejlődésre (aktiválás, megtartás, onboarding, monetizáció) fókuszáló csapatok vezetésében.
- ▹Mély jártasság webalkalmazás-fejlesztésben és SaaS-ban.
- ▹Tapasztalat AI-támogatott fejlesztőeszközök és agentikus munkafolyamatok használatában a szállítás és a minőség javítására.
- ▹Átgondolt nézőpont arról, hogyan alakítja át az AI a szoftverfejlesztést és a csapatok működési modelljeit.
- ▹Tapasztalat nagy projektek fejlesztésének tervezésében és vezetésében.
- ▹Tapasztalat csapatok vezetésében és mentorálásában, nagy célok felé következetes végrehajtással.
- ▹Tapasztalat szolgáltatásorientált architektúrában (előny: monolit szolgáltatásokra bontása).
- ▹Tapasztalat Agile/Scrum ceremóniák vezetésében és kiegyensúlyozott mérnöki-termék csapatban való munkában.
- ▹Tapasztalat MVC-keretrendszerekkel a backend fejlesztésben.
- ▹Rendelkezésre állás ügyeleti rotációhoz az üzletkritikus riasztások kezelésére.
- ▹Az Egyesült Államokban való jogszerű munkavállalás engedélye; a Calendly nem nyújt vízumtámogatást.
Előny
- ▹Tapasztalat monolit alkalmazás szolgáltatásokra bontásában (migráció).
Soft skillek
Kiváló kommunikátor, aki tömören el tudja magyarázni a mély technikai fogalmakat.Tisztánlátást visz a bizonytalanságba, és önállóan kutat megoldásokat.Erős emberi vezetés, coaching és mentorálás.
Amit kínálunk
- ▹Alap éves fizetés a földrajzi besorolástól függően 193 855–281 888 USD.
- ▹Top Performer bónuszprogram (vagy értékesítési ösztönző).
- ▹Részvényjuttatás (equity).
- ▹Versenyképes juttatási csomag.
- ▹Távmunka (USA, helyszíni jogosultsági korlátozásokkal).
A munkáltatóról
A Calendly ütemezés-automatizálási platform, amelyet több millió felhasználó használ, és jelenleg jelentős termékfejlődési szakaszban van.
Nyelvtudás: Angol (folyékony, szóban és írásban).