Mérnöki menedzser - Weboldal
A SumUp mérnöki menedzsert keres a Weboldal (Website) csapatának vezetésére az Acquisition Value értékfolyamon belül, berlini irodájából. A csapat a nyilvános és marketinges webes élményt birtokolja, amely kulcsfontosságú a SumUp növekedése és bevétele szempontjából, alakítva a kereskedői utat az első benyomástól a végső hardvervásárlásig. A szerep ötvözi a technikai vezetést, a szervezeti hatást és a keresztfunkcionális együttműködést, beleértve egy folyamatban lévő CMS-migráció vezetését.
Stack
Feladatok
- ▹Egy 4 fullstack mérnökből álló csapat vezetése, a tehetségek mentorálása, teljesítménykeretek felállítása és egy magas teljesítményű, befogadó csapat építése
- ▹A csapat technikai irányának felügyelete és a technikai minőség emelése, a webplatform hosszú távú stabilitásának, teljesítményének és skálázhatóságának biztosítása
- ▹Egy másik CMS-re való folyamatban lévő migráció vezetése és lezárása a marketing agilitásának és a tartalomszállítás hatékonyságának javítása érdekében
- ▹Mérhető mérnöki szervezet felépítése olyan mutatók, mint a DORA segítségével, a termelékenység, a minőség és a szállítási hatékonyság javításának irányítására
- ▹Szoros együttműködés a termék-, a marketing-, a design- és a platformcsapatokkal a termékhatás és a szállítás kiszámíthatóságának növelése érdekében
- ▹Jelentős közreműködővé válás a termék-ütemtervekben, valamint korai mérnöki stratégiák bemutatása az Acquisition küldetéssel összhangban
Elvárások
- ▹8+ év szoftverfejlesztői tapasztalat, valamint tapasztalat mérnöki csapat építésében és vezetésében
- ▹Erős technikai mélység a modern webes technológiák és architektúra terén (React, Next.js, TypeScript, Go, mikroszolgáltatások és API-k)
- ▹Bizonyított tapasztalat nagy léptékű migrációk vagy technikai átalakítási projektek vezetésében
- ▹Bizonyított tapasztalat a mérnöki legjobb gyakorlatokban, beleértve az ügyeleti (on-call) rotációkat, a megfigyelhetőséget, a tesztelést és a CI/CD-pipeline-okat
- ▹Kivételes kommunikációs készség az érdekelt felek kezeléséhez technikai és nem technikai területeken egyaránt
Előny
- ▹Tapasztalat CMS-platformokkal, mint a Builder.io vagy a Contentful, és a webes infrastruktúra nagy léptékű kezelésével
- ▹Háttér a Growth, a Lifecycle vagy az e-kereskedelem területén
- ▹A SEO, a személyre szabás és a kísérletezési keretrendszerek ismerete
- ▹Tapasztalat csapatok vezetésében szervezeti vagy strukturális átmenetek során
Soft skillek
Amit kínálunk
- ▹Munkavégzés a berlini irodából (iroda-központú felállás) nagy léptékű fintech termékeken, amelyeket több millió vállalkozás használ
- ▹Bekerülés a Virtual Stock Option (virtuális részvényopciós) programba
- ▹Évi 2 000 euró dedikált képzési és fejlesztési keret konferenciákra és továbbtanulásra
- ▹Vállalati nyugdíjprogram, amely a hozzájárulások akár 20%-át egészíti ki
- ▹28 nap fizetett szabadság, valamint munkaszüneti napok és rendkívüli szabadnapok
- ▹Urban Sports Club támogatás, óvodai (Kita) elhelyezési segítség és támogatott irodai ebédek
- ▹Break4me: 1 hónapos sabbatical 3 év szolgálati idő után
- ▹Ajánlási bónusz
A munkáltatóról
A SumUp küldetése, hogy a világ kisvállalkozásait egyszerű és megfizethető eszközökkel erősítse meg. Ma 36 piacon több mint 4 millió vállalkozás támaszkodik a SumUpra pénzügyi partnerként a fizetések, a pénzügyek és az ügyfélkapcsolatok kezeléséhez. Csapata több mint 90 nemzetiségből érkező, több mint 3 000 SumUpperből áll.